MOM21 : l’équipe

MOM21, Mouvement pour l’Organisation et le Management du XXIe siècle a été initié en 2012 par une équipe de personnes convaincues de l’efficacité des organisations et du management basés sur la confiance et l’autonomie au vu de la réussite des entreprises qui ont adopté ces approches.

MOM21 s’est constitué en association en début d’année 2013 et a élargi son équipe pour la rendre pluridisciplinaire : chefs d’entreprise, consultants, formateurs, sociologues, psychologues du travail… et d’autres nous rejoignent progressivement.

L’association se veut un lieu d’échanges et de bouillonnement d’idées autour de la confiance et de l’autonomie. Chacun doit y trouver sa place et contribue selon ses souhaits à la vie de l’association et au développement de projets sous forme de Cercles auxquels l’association s’efforce d’apporter les ressources dont ils ont besoin.

Un conseil d’administration et un bureau animent l’association et préparent l’avenir.

 

La liste des membres du CA/bureau sont sur le site.